Pas besoin d’avoir la même notoriété qu’une griffe de luxe pour voir sa vie de créateur ponctuée de défilés ou de shootings photos. Petite différence notable toutefois, leur organisation, car, en tant que jeune créateur, c’est vous qui castez le mannequin. Comment dénicher la perle rare qui saura incarner au mieux les valeurs de votre marque sans pour autant exploser le budget ?
En mode repérage
Dénicher une « vraie gueule » est un métier à part entière. Les casteurs parcourent le monde à la recherche permanente de nouvelles graines de mannequins, capables d’incarner les prochaines égéries des marques. En restant honnête, vous ne disposez ni d’autant de temps, ni d’autant de moyens financiers pour débusquer votre meilleur atout. A défaut de sillonner la planète, la facilité pourrait consister à pousser la porte d’une agence de mannequins, consulter les books et sélectionner la silhouette idéale parmi tous les mannequins candidats. Mais ouïe…ça risque aussi de coincer au niveau des finances !
Pourquoi ne pas vous transformer en scout ? Loin de nous l’idée de vous expédier dans un bootcamp en mode survie ! Les scouts sont dans le jargon, des casteurs sauvages, coutumiers des endroits branchés squattés par les ados. Ecumez les terrasses de café, les festivals, ouvrez l’œil dans la rue…le repérage peut s’effectuer partout, il suffit d’être à l’affût en permanence.
Les réseaux sociaux sont également un vivier de jeunes modèles. L’idéal est de passer une annonce en mentionnant toutes les modalités du casting mannequin (date et lieu de shooting, description précise du profil recherché, modalité de défraiement ou de rémunération….). Un inconnu ou un amateur ne signifie pas qu’il soit dénué de talent, mais simplement que son talent n’a pas été encore repéré : à vous de le révéler !
Organiser le casting mannequin
Après la période de quête intense, vient la pré-sélection des candidats potentiels. Triez tous les contacts glanés, compilez les coordonnées, recontactez chacun d’entre eux par e-mail ou téléphone pour les informer de leur pré-sélection au casting. Assurez-vous par ailleurs que leur motivation soit toujours intacte et qu’ils viendront le jour J muni d’un book (ou à minima de quelques clichés).
Anticipez la réservation du lieu du casting ; vous pouvez solliciter votre entourage, privatiser des lieux habituellement destinés à d’autres activités, ou demander aux municipalités d’accueillir l’évènement, car souvent partantes pour prêter gracieusement des salles aux manifestations culturelles.
Déroulement du casting
Prenez le temps de vous entretenir avec chaque candidat tout en gardant en ligne de mire votre clientèle cible. Consultez le book de chaque aspirant mannequin, jaugez de l’adéquation de vos looks avec leur potentiel, faites essayer quelques-unes de vos tenues à ceux qui semblent correspondre à l’image de votre marque. Pensez à prendre des photos des candidats lors des entretiens ou préparez en amont une fiche (photo + partie réservée aux notes) que vous remplirez le jour J pour ne rien oublier une fois le casting terminé.
Les stéréotypes de beauté et les normes esthétiques évoluent. Aujourd’hui la mode inclusive est tendance, laissant aux créateurs davantage de liberté quant au choix de leurs modèles. Tellement de liberté que les nouvelles coqueluches de la mode s’appellent Bermuda, Shudu Gram ou Blawko, et qu’ils sont tout simplement virtuels, fruit des prouesses de l’intelligence artificielle. Tout profil est donc envisageable !
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